在设计销售队伍过程中,考虑每一个层次的每个主管或负责人有多少下属,体现了下列哪个原则(考虑销售管理的广度和深度)
销售队伍应能保证企业目标的实现 销售队伍设计应能满足专业分工、因事设岗、同 协作的目标 销售队伍设计应该考虑销售管理的广度和深度 销售队伍设计要适应市场变化
解析
C(P128)。销售队伍设计应该考虑销售管理的广度和深度:销售管理的广度考虑销售队伍要设立多少个层次而深度则考虑每一个层次的每个主管或负责人有多少下属
在设计销售队伍过程中,考虑每一个层次的每个主管或负责人有多少下属,体现了下列哪个原则(考虑销售管理的广度和深度)
销售队伍应能保证企业目标的实现 销售队伍设计应能满足专业分工、因事设岗、同 协作的目标 销售队伍设计应该考虑销售管理的广度和深度 销售队伍设计要适应市场变化
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C(P128)。销售队伍设计应该考虑销售管理的广度和深度:销售管理的广度考虑销售队伍要设立多少个层次而深度则考虑每一个层次的每个主管或负责人有多少下属
