简述组织科学的组成部分。
美国的罗伯特·维卡教授和富兰克林?斯克伯兹教授从微观和宏观、理论和应用这两个方面，把组织科学划分为四个组成部分：（1）组织行为（2）组织理论（3）组织发展（4）人力资源管理
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