简述公平理论中个人消除不平衡方式。

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简述公平理论中个人消除不平衡方式。

个人消除不平衡方式:①增加或减少投入;②改变其产出;③对自己的投入或产出进行心理曲解;④离职或者要求调到其他部门工作;⑤更换一个报酬与贡献比较低者作为自己的比较对象;⑥对他人的投入与产出进行心理曲解

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