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计件工资制的主要特点有哪些？

计件工资制的特点：①能够从劳动成果上准确反映出劳动者实际付出的劳动，并基于体现劳动量的劳动成果为目的计酬，不但劳动激励性强，而且使人们感到公平；②与计时工资相比，它不仅能反映不同等级的工人之间的劳动差别，而且能够反映同等级工人之间的劳动差别；③由于产量与工资直接相连，所以能够促进工人经常改进工作方法，提高技术水平和劳动熟练程度，提高工时利用率，增加产品数量；④易于计算单位产品直接人工成本，并可减少管理人员及其工资支出；⑤促进企业改善管理制度，提高管理水平。