薪酬调整制度
薪酬调整制度是对薪酬进行动态调节,使薪酬管理能更紧密地与经济、时代发展的要求以及组织的战略相联系,使分配更加合理的各种规章制度、方式、方法的统称。
◎欢迎参与讨论,请在这里发表您的看法、交流您的观点。