《“三违”行为管理制度》规定,“三违”行为按照危害的严重程度划分为A、B、C、D四类,() 类为违章程度最严重类,依次递减。A、B、C、D四类违章分别为() 、 () 、 () 、 () 分,年度内个人累计出现第 2 次“三违”行为的,按当次违章类别标准 () 考核。年度内个人累计出现第 () 次及以上“三违”行为的,调离原岗位进行安全再教育,直至考核合格后方可 () 上岗。
A|50|30|20|10|加倍|3|重新
《“三违”行为管理制度》规定,“三违”行为按照危害的严重程度划分为A、B、C、D四类,() 类为违章程度最严重类,依次递减。A、B、C、D四类违章分别为() 、 () 、 () 、 () 分,年度内个人累计出现第 2 次“三违”行为的,按当次违章类别标准 () 考核。年度内个人累计出现第 () 次及以上“三违”行为的,调离原岗位进行安全再教育,直至考核合格后方可 () 上岗。
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