管理者的期望越高,对新员工越信任和支持,新员工就干得越好。这种现象被称为

欢迎免费使用小程序搜题/刷题/查看解析,提升学历,成考自考报名,论文代写、论文查重请加客服微信skr-web

管理者的期望越高,对新员工越信任和支持,新员工就干得越好。这种现象被称为

A.马太效应
B.晕轮效应
C.皮格马利翁效应
D.近因效应
正确答案C
访客
邮箱
网址

通用的占位符缩略图

人工智能机器人,扫码免费帮你完成工作


  • 自动写文案
  • 自动写小说
  • 马上扫码让Ai帮你完成工作
通用的占位符缩略图

人工智能机器人,扫码免费帮你完成工作

  • 自动写论文
  • 自动写软件
  • 我不是人,但是我比人更聪明,我是强大的Ai
Top