根据劳动合间法律制度的规定,劳动合问解除的下列情形中,用人单位应向劳动者支付经济补偿的有( ) 。

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根据劳动合间法律制度的规定,劳动合问解除的下列情形中,用人单位应向劳动者支付经济补偿的有( ) 。

A.劳动提出并与用人单位协商一致而解除的劳动合同的
B.劳动者提前30日以书面形式通知用人单位的劳动合同的
C.劳动者因用人单位未及时足额支付劳动报酬而解除劳动合同的
D.以完成一定工作任务而解除劳动合同的
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