戴维.优立取提出现代HR的两个条件是什么？
第一个条件就是“投入程度”，也即为 组织人 ，只有组织人才会有投入程度。这样的组织人必定对组织具有奉献精神，也具有一定的忠诚度；这样的组织人一定如比尔 盖茨对员工所要求的能 勇于付出 ，并能与组织同命运，共患难，与组织始终站在一起的人；也只有这样的组织人才会有极大的积极性，这就打破了我国多年来在招聘甄选中只强调 能力 而忽视 品行的问题。第二个条件就是 能力水平 。能力水平 的提出说明要成为现代HR，光有积极性还远远不够，光有 品行 也远远不够，要真正成为 现代HR，还必须要有 才 ，也就是要有 能力水平 ，这样才能完成目标，这样的ＨＲ才是真正的现代ＨＲ。
