(　　)是克服绩效考评宽厚、苛严和居中趋势误差的最佳方法。

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(　　)是克服绩效考评宽厚、苛严和居中趋势误差的最佳方法。

A.简单排列法
B.强迫分布法
C.成绩记录法
D.成对比较法
正确答案B
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