EAP的直接目的是(　　)。

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EAP的直接目的是(　　)。

A.维护和改善员工的理财问题，从而提高组织绩效
B.维护和改善员工的工作压力问题，从而提高组织绩效
C.维护和改善员工的职业心理健康状况，从而提高组织绩效
D.维护和改善员工的法律纠纷问题，从而提高组织绩效
正确答案C
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