简述CIS与企业文化的区别和联系。
CIS与企业文化相比，前者的范围更为广阔，内容更为丰富，后者是前者的核心内容之一，对前者整体效能的发挥有着重要的辅助作用。企业文化的作用，对企业内部而言，是提高企业凝聚力的重要手段，它以企业精神为核心，把企业成员的思想和行为引导到企业所确定的发展目标上来，又通过企业所形成的价值观念、行为准则、道德规范等，以文字的形式或约定俗成的社会心理的形式，对企业成员的思想、行为施以影响、控制。企业文花队企业外界环境的作用，则是有利于塑造企业形象，企业通过其各种渠道输出产品、服务、公关、广告等时，同时也传播着企业文化，在公众心目中形成印象。企业文化的各个要素、企业文化结构、企业文化功能、企业价值观、企业精神、企业形象、企业文化建设等理论也都为CIS所吸收，使CIS内容更为丰满，从而功能更为强大。
