选择自己熟悉的一个激励理论，说说该理论存在哪些方面的不足?
选择马斯洛的需要层次理论，该理论的不足之处：首先，马斯洛把生理需要、安全需要、归属与爱的需要、尊重的需要都称为基本需要。并认为这些需要是与生俱来的，需要的发展是一种自然成熟的过程，这严重低估了环境和教育对需要发展的影响；其次，马斯洛强调个体优先满足低级需要，忽视了高级需要对低级需要的调节作用。马斯洛把人的需要划分为五个层次：生理需要、安全需要、爱的需要、尊重的需要和自我实现的需要。然而，马斯洛并没有论述为什么要这样划分，他的这种划分方法并不是建立在严密的逻辑推理上的，而更多的是建立在自己的感性经验上的。由于缺乏必要的理论依据，所以人们无法用理论根据来肯定它或否定它，只能根据实践经验和直观感觉来判断它。不难发现，马斯洛的这种划分方法主要是依照不同需要在人类生存和发展过程中所具有的不同外部特征参量(如重要性、持久性、广泛性和深刻性)来进行的，而这些外部特征参量的差异并不能准确地反映各种需要之间的内在逻辑联系。显然，需要的层次划分必须依照需要的内部因素即客观动因来进行，才能正确反映各种需要之间的内在逻辑联系，由此产生的“需要理论”或“动机理论”才具有客观性与科学性。
