试述新加坡金融危机后的政策变化。
答：金融危机爆发后,随着新加坡本土失业率的提高，所谓客工跟本地人“抢饭碗”的问题日益凸显，各界要求政府限制外国人才和外国工人以减轻就业压力的呼声日渐强烈。主要措施有如下三项：
（1）调高外劳税。调高外籍工人税（简称外劳税）是金融危机后新加坡调整外劳政策的核心内容。除了外籍女佣，持工作准证的外籍劳工税根据行业和用工比重的不同进行调整，最高可达每月600新元。
（2）提高雇佣外籍劳工的门槛和从业资格。原来规定非熟练者只需持有相关行业证书便可获得熟练工人资格，但从2009年6月开始，所持有的相关行业证书都须获得所在国当局认可。
（3）与金融危机前相比，新加坡外劳政策已有了明显的改变，雇佣外籍员工的成本和条件都相应提高。其目的是遏制外籍员工人数迅速增长的势头，减少对外国劳工的依赖,减轻外籍员工对中层经理和执行人员造成的竞争，把外籍员工所占比例控制在三分之一。
