为企业不断地改善劳动组织，提高劳动生产率提供条件（）是以合理的劳动人事组织为基础的

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    定员必须与新的（）与协作关系相适应

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      组织是人们为了实现一定的目标，相互协作结合而成的（）

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        组织设计的任务就是（）有效地管理复杂的对象

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          以企业来说，组织结构要随着工作任务，（），企业所处的内外部环境变化而改变

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            处于变迁的环境中企业仍适合用正式化和（）的组织结构

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              人力资源开发与管理的出发点和落脚点是（）

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                人或事的（）促成了世界的复杂性和丰富多彩性

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                  信息是作用于人的感官并被大脑反映的事物特征和（）

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                    人的生命运动是人的思维运动的物质基础，（)对人的生命运动产生能动作用

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