简述人力资源管理内容。

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简述人力资源管理内容。

(1)职务分析,人力资源管理的基础性工作。 (2)人力资源规划 (3)招聘与使用。 (4)考核,内容:德、勤、能、绩。 (5)激励。关于激励的理论。 (6)培训。

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