在进行人员素质测评量化时,将指标“专业知识”分成“优”(3.8-5.0)、“良”(2.6-3.7)、“中”(1.3-2.5)、“差”(0-1.2)四个等级并赋值,这采用的量化形式是
A.分段式 B.隶属式 C.一次量化与二次量化 D.类别量化与模糊量化正确答案A
在进行人员素质测评量化时,将指标“专业知识”分成“优”(3.8-5.0)、“良”(2.6-3.7)、“中”(1.3-2.5)、“差”(0-1.2)四个等级并赋值,这采用的量化形式是
A.分段式 B.隶属式 C.一次量化与二次量化 D.类别量化与模糊量化正确答案A
