简述劳动合同终止的情形。
答：劳动合同终止，是指劳动合同确定的权利义务关系的消亡，即劳动法律关系的结束。《中华人民共和国劳动法》规定，劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件岀现，劳动合同即行终止。情形如下：
(1)劳动合同期限届满。
(2)当事人约定的劳动合同终止条件的出现。
(3)用人单位被宣告破产。
(4)劳动者达到法定退休条件。
(5)劳动者死亡或者被人民法院宣告失踪、死亡。
(6)劳动争议仲裁机关裁决或人民法院判决终止劳动合同。
简述劳动合同终止的情形。
答：劳动合同终止，是指劳动合同确定的权利义务关系的消亡，即劳动法律关系的结束。《中华人民共和国劳动法》规定，劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件岀现，劳动合同即行终止。情形如下：
(1)劳动合同期限届满。
(2)当事人约定的劳动合同终止条件的出现。
(3)用人单位被宣告破产。
(4)劳动者达到法定退休条件。
(5)劳动者死亡或者被人民法院宣告失踪、死亡。
(6)劳动争议仲裁机关裁决或人民法院判决终止劳动合同。
