简述人才测评的作用。
答：人才测评的作用分为对组织所起的作用和对个人所起的作用两个方面。
(1)对组织所起的作用：配置人才资源、推动人才开发、调节人才市场。
(2)对个人所起的作用：促进自我认知、促进个人择业、促进自我发展。
简述人才测评的作用。
答：人才测评的作用分为对组织所起的作用和对个人所起的作用两个方面。
(1)对组织所起的作用：配置人才资源、推动人才开发、调节人才市场。
(2)对个人所起的作用：促进自我认知、促进个人择业、促进自我发展。
