周某于2018年4月11日进入甲公司就职,经周某要求,公司于2019年4月11日才与其签订劳动合同。已知周某每月工资2000元,已按时足额领取。甲公司应向周某支付工资补偿的金额是()元。
B.2000 C.22000 D.24000
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