劳动合同仅约定试用期的,按照《劳动合同法》的规定,该情形的处理结果为( )。
A.试用期为劳动合同期限 B.按无效劳动合同处理 C.按无固定期限合同处理 D.按完成一定工作任务为期限的合同处理
◎欢迎参与讨论,请在这里发表您的看法、交流您的观点。