将被评价者置于特定职位或管理岗位的模拟环境中，由评价者提供一批该岗位经常需要处理的随机排列、杂乱的文件，要求被评价者在一定时间和规定的条件下处理完毕，并以书面或口头的方式解释说明这样处理的原因和理由。这种评价中心技术是（）
A.公文筐测验 B.管理游戏 C.角色扮演 D.案例分析正确答案A
将被评价者置于特定职位或管理岗位的模拟环境中，由评价者提供一批该岗位经常需要处理的随机排列、杂乱的文件，要求被评价者在一定时间和规定的条件下处理完毕，并以书面或口头的方式解释说明这样处理的原因和理由。这种评价中心技术是（）
A.公文筐测验 B.管理游戏 C.角色扮演 D.案例分析正确答案A
