在信息以及其他一些高科技企业中，一些企业支付给员工的基本薪酬可能会低于市场水平，但是员工却可以获得企业的股票或者是股票期权，或者是为员工提供富有挑战性的工作、理想的工作地点、良好的同事关系等作为弥补，此类薪酬策略属于（ ）。
A.薪酬领先策略 B.市场跟随策略 C.拖后策略 D.混合薪酬策略正确答案C
在信息以及其他一些高科技企业中，一些企业支付给员工的基本薪酬可能会低于市场水平，但是员工却可以获得企业的股票或者是股票期权，或者是为员工提供富有挑战性的工作、理想的工作地点、良好的同事关系等作为弥补，此类薪酬策略属于（ ）。
A.薪酬领先策略 B.市场跟随策略 C.拖后策略 D.混合薪酬策略正确答案C
