简述自我实现人假设的主要观点
①人的需要有低级和高级之分,从低级到高级可以划分为多个层次,人的最终目的是满足自我实现的需要,寻求工作的意义;②人们力求在工作上有所成就,实现独立和自治,发展自己的能力和技术,从而富有弹性,能适应环境;③人们能够自我激励和自我控制,外部的激励和外部的控制会对人产生威胁;④个人自我实现的目标和组织的目标并不是冲突的,而是能够达到一致的,在适当的条件下,个人会自动得调整自己的目标并使之与组织目标相配合
简述自我实现人假设的主要观点
①人的需要有低级和高级之分,从低级到高级可以划分为多个层次,人的最终目的是满足自我实现的需要,寻求工作的意义;②人们力求在工作上有所成就,实现独立和自治,发展自己的能力和技术,从而富有弹性,能适应环境;③人们能够自我激励和自我控制,外部的激励和外部的控制会对人产生威胁;④个人自我实现的目标和组织的目标并不是冲突的,而是能够达到一致的,在适当的条件下,个人会自动得调整自己的目标并使之与组织目标相配合
