试述并评价股利分配的政策。
(1)剩余股利政策：该政策主张公司收益首先应当用于盈利性投资项目资本的需要，在满足了盈利性投资项目的资本需要之后，若有剩余，则公司可将剩余部分作为股利发放给股东。剩余股利政策将使股利发放额每年随投资机会和盈利水平的变动而变动，股利变动较大。 (2)固定股利或稳定增长股利：大多数成熟公司每年发放的现金股利都固定在某一特定的水平上，然后在一段时期内维持不变。固定股利政策往往使股利变化落后于公司盈余的变化，无法及时反映公司的经营状况。(3)固定股利支付率：公司从其收益中提取固定的百分比，以作为股利发放给股东。公司每年的股利支付极不稳定，导致股票市价上下波动，很难使公司价值达到最大。(4)低正常股利加额外股利政策:公司每年只支付数额较低的正常股利，只有限公司繁荣时期才向股东发放额外股利。额外股利的运用，既可以使公司保持固定股利的稳定记录，又可以使股东分享公司繁荣的好处。
