____主要是因为其固有的工作和行为习惯难以改变、就业安全需要、经济收人变化、对未知状态的恐惧以及对变革的认知存有偏差等而引起。()
A.个体对待组织变革的阻力 B.组织的阻力 C.外部环境的阻力 D.内部环境的阻力
◎欢迎参与讨论,请在这里发表您的看法、交流您的观点。