结合当前实际，试述坚持工资支付保障制度的意义。
工资支付保障制度的作用是通过法律效力保障企业员工获得全部应得工资及其工资支配权。（3分）1994年劳动部制定了（工资支付暂行规定》，包括工资支付的一般原则、特殊情况下工资支付、禁止克扣工资法、欠薪支付保障法等。（1）工资支付的一般原则①货币支付②定期支付③直接支付④全额支付⑤定地支付⑥优先和紧急支付（2）特殊情况下的工资支付、①依法参加社会活动②法定休息时间③非员工原因的生产停止④突发事件的影响⑤公派外出（3）禁止克扣工资法①合法扣减工资②非法克扣工资（4）欠薪支付保障法①合法拖欠与非法拖欠②欠薪索赔制度③欠薪保障基金
