一种程序而不是一种具体方法,是多重测验组在逻辑上的延伸,是组织选拔管理人员的一项人事评价过程,指的是( )
A.测验 B.面试 C.评价中心 D.情景模拟
◎欢迎参与讨论,请在这里发表您的看法、交流您的观点。