针对面试环节中出现的问题和偏差,可以通过哪些方法来提高面试效果?

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针对面试环节中出现的问题和偏差,可以通过哪些方法来提高面试效果?

(1)以面试目的为中心。(2)注意倾听。(3)注意观察应聘者的非语言行为。(4)对面试过程中的对象一视同仁。

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