论述企业的薪酬现状。
（1）上年度的加薪幅度。年度加薪比率=（年末平均薪酬-年初平均薪酬）/年初平均薪酬×100%。（2）企业的支付能力。（3）企业现行的薪酬政策。企业的薪酬政策主要可以分为两大类：现有的薪酬水平政策和薪酬结构政策。P362
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