根据帕森斯的职业一人员匹配理论,所需专门技术和专业知识的职业与掌握该种特殊技能和专业知识的择业者相匹配的类型是
A.能力匹配 B.人格匹配 C.条件匹配 D.特性匹配
◎欢迎参与讨论,请在这里发表您的看法、交流您的观点。