简述Y理论对人性的假设。
答：Y理论对人性的假设包括：
①人并非生性好逸恶劳，要求工作是人的本能，如同要求游戏和休息一样自然；
②人并非生性不愿负责，在适当条件下，人们不但能接受，而且会追求责任，逃避责任是经验的产物而非人的天性；
③人并非生性以自我为中心，只要管理适当，人们会把个人目标与组织目标统一起来；
④多数人都具有相当高的想象力、灵敏度和创造力以做出决策，只是人们的智力和潜能往往只得到了部分发挥，其余的没能被充分利用而已。
简述Y理论对人性的假设。
答：Y理论对人性的假设包括：
①人并非生性好逸恶劳，要求工作是人的本能，如同要求游戏和休息一样自然；
②人并非生性不愿负责，在适当条件下，人们不但能接受，而且会追求责任，逃避责任是经验的产物而非人的天性；
③人并非生性以自我为中心，只要管理适当，人们会把个人目标与组织目标统一起来；
④多数人都具有相当高的想象力、灵敏度和创造力以做出决策，只是人们的智力和潜能往往只得到了部分发挥，其余的没能被充分利用而已。
