岗位等级评定应遵循“统一领导.分工负责.逢晋必考.公平公正”的原则,严格按照考评的内容.标准.条件.程序和方法进行,严禁弄虚作假.欺瞒谎报。( )
A.统一领导 B.分工负责 C.逢晋必考 D.公平公正
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