公司将违章绩效扣款作为安全生产奖励资金,按照“奖惩平衡”的原则,主要用于对( )等安全生产工作突出的组织或个人的奖励。
A.安全风险防控 B.隐患排查 C.安全生产先进 D.优秀QHSE论文 E.合理化建议
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