《中国银行股份有限公司员工违规行为处理办法(2019年版)》中处理违规员工,应当坚持事实清楚、证据充分、定性准确、追责恰当、手续完备、()的原则。
A.程序合规 B.程序合法 C.问责合规 D.问责恰当
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