用人单位制定的直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的,应()
A.由劳动行政部门予以行政处罚 B.由劳动行政部门责令改正,给予警告 C.由用人单位向劳动者承担赔偿责任 D.由用人单位向劳动者赔礼道歉
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