用人单位与其他单位合并的，合并前发生的劳动争议，由()的单位为当事人；用人单位分立为若干单位的，其分立前发生的劳动争议，由()用人单位为当事人。

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用人单位与其他单位合并的，合并前发生的劳动争议，由()的单位为当事人；用人单位分立为若干单位的，其分立前发生的劳动争议，由()用人单位为当事人。

A.合并后，分立后的实际
B.合并前，分立前的实际
C.合并后，分立前的实际
D.合并前，分立后
正确答案A
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