某企业人力资源部通过调查分析等方法,对各个岗位的工作内容、工作环境、工作职责以及任职人员的资格要求等,用书面的方式系统地做了描述。这份书面文件被称为 ( )
A.工作规范 B.职位说明书 C.绩效考核指标 D.职业发展规划
◎欢迎参与讨论,请在这里发表您的看法、交流您的观点。