文员一般采用( ),工作特别需要的特殊岗位人才,经考核可采用直接签订劳动合同的用工方式,但须报总队文员管理工作领导小组审批同意。
A.考任制 B.委任制 C.聘用制 D.劳务派遣制
◎欢迎参与讨论,请在这里发表您的看法、交流您的观点。