劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的,用人单位解除劳动合同时,( )
A.应当按照规定支付经济补偿金 B.不需要支付经济补偿金 C.可以支付也可以不支付经济补偿金 D.减半支付经济补偿金
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