工作中拒不执行执勤纪律、工作规范，或者逃避上级监督管理，影响所在单位、部门正常工作的，给予()处理；屡教不改或造成重大影响的，给予()处理。

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工作中拒不执行执勤纪律、工作规范，或者逃避上级监督管理，影响所在单位、部门正常工作的，给予()处理；屡教不改或造成重大影响的，给予()处理。

A.告诫或警告
B.警告或记过
C.记过或解除劳动合同或退回处理
D.解除劳动合同或退回处理
正确答案AC
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