对待偷懒的员工，最恰当的处理办法是:

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对待偷懒的员工，最恰当的处理办法是:

A.A用制度惩罚他
B.B把他叫到无人的会议室进行批评教育
C.C不要问他为什么偷懒，而要问他为什么对工作提不起兴趣
D.D不予理睬，但将他的所作所为记在心上，考核时进行扣分处理
E.E经济制裁
正确答案C
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