简述影响人力资源内部供给的因素有哪些。
答：(1)组织现有人力资源的存量；
(2)组织员工的自然损耗，包括辞退、退休、伤残、死亡等；
(3)组织内部人员流动，包括晋升、降职、平职调动等；
(4)内部员工的主动流出即跳槽等；
(5)组织由于战略调整所导致的人力资源政策的变化。
简述影响人力资源内部供给的因素有哪些。
答：(1)组织现有人力资源的存量；
(2)组织员工的自然损耗，包括辞退、退休、伤残、死亡等；
(3)组织内部人员流动，包括晋升、降职、平职调动等；
(4)内部员工的主动流出即跳槽等；
(5)组织由于战略调整所导致的人力资源政策的变化。
