王女士怀孕三个月,但她近期在工作中严重失职,给企业利益造成重大损害,则企业依法
A.解除劳动合同,但需提前三十日书面通知解除劳动合同 B.不得解除劳动合同 C.解除劳动合同,不必提前三十日书面通知 D.很难确定
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