劳动力市场的特点
（1）一切具有劳动能力且愿意就业的法定劳动年龄的人口都可以进入劳动力市场，作为劳动力供给方和需求方洽谈和签约；（2）市场供求关系调节着社会劳动力在各地区、各部门、各企业之间的流量流速和流向；（3）工资受劳动力市场的供求和竞争的影响；（4）劳动力的市场配置不可避免的会产生结构性的失业；（5）劳动力市场的流动性在某种程度上受到行业、职业、地点、信息等的制约和限制；（6）劳动力市场受工会、政府等组织的干预较强。
劳动力市场的特点
（1）一切具有劳动能力且愿意就业的法定劳动年龄的人口都可以进入劳动力市场，作为劳动力供给方和需求方洽谈和签约；（2）市场供求关系调节着社会劳动力在各地区、各部门、各企业之间的流量流速和流向；（3）工资受劳动力市场的供求和竞争的影响；（4）劳动力的市场配置不可避免的会产生结构性的失业；（5）劳动力市场的流动性在某种程度上受到行业、职业、地点、信息等的制约和限制；（6）劳动力市场受工会、政府等组织的干预较强。
