可以被看作是留住人才、充分利用人才的保障机制的是（）。

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可以被看作是留住人才、充分利用人才的保障机制的是（）。

A.
培训改革

B.
分类改革与招聘改革

C.
职称改革、工资改革

D.
聘用制改革
正确答案C
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