根据《劳动合同法》的规定，单位因生产经营发生严重困难，需要裁员时，如果需要裁减人员（ ）人以上或者裁减人员不足（ ）人但占企业职工总数（ ）以上的，用人单位应提前（ ）日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见后，裁减人员方案经向劳动行政部门报告，可以裁减人员。
A.正确答案B10，10，5%，20
B.20，20，10%，30
C.30，30，15%，40
D.40，40，20%，50
根据《劳动合同法》的规定，单位因生产经营发生严重困难，需要裁员时，如果需要裁减人员（ ）人以上或者裁减人员不足（ ）人但占企业职工总数（ ）以上的，用人单位应提前（ ）日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见后，裁减人员方案经向劳动行政部门报告，可以裁减人员。
根据《劳动合同法》的规定，单位因生产经营发生严重困难，需要裁员时，如果需要裁减人员（ ）人以上或者裁减人员不足（ ）人但占企业职工总数（ ）以上的，用人单位应提前（ ）日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见后，裁减人员方案经向劳动行政部门报告，可以裁减人员。
A.正确答案B10，10，5%，20
B.20，20，10%，30
C.30，30，15%，40
D.40，40，20%，50
