当一位30~40岁的科研工作者显示出卓越的技术才能时，作为该科研人员的领导对他的最有效的激励应该是：（注意，并不排斥其他方面的适当奖励）（）
A.高额奖金 B.配备最好的研究条件 C.提职 D.精神奖励（如评为劳模）正确答案B
当一位30~40岁的科研工作者显示出卓越的技术才能时，作为该科研人员的领导对他的最有效的激励应该是：（注意，并不排斥其他方面的适当奖励）（）
A.高额奖金 B.配备最好的研究条件 C.提职 D.精神奖励（如评为劳模）正确答案B
