简述人力资源开发的特点。
(1)特定的目的性与效益中心性 (2)长远的战略性 (3)基础的存在性 (4)开发的系统性 (5)主客的双重性 (6)开发的动态性
◎欢迎参与讨论,请在这里发表您的看法、交流您的观点。