工作日志法适用于（）
A.规模大、职位设置繁杂的组织 B.被分析的对象是对文字理解有困难的人 C.对数量少、重要性高、重复性强的操作性岗位的分析 D.管理岗位分析或其他随意性大、内容复杂的岗位分析
规模大、职位设置繁杂的组织
被分析的对象是对文字理解有困难的人
对数量少、重要性高、重复性强的操作性岗位的分析
管理岗位分析或其他随意性大、内容复杂的岗位分析
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